Wer kennt’s? „Das kannst Du so machen, dann ist es halt k*cke...“ Feedback macht nur Sinn, wenn es konstruktiv ist, zum richtigen Zeitpunkt und in angemessener Form gegeben wird. Daher: Gewusst wie!
Ziel der Session ist es, Führungskräfte in die Lage zu versetzen, konstruktives Feedback auszusprechen. Denn: Gerade als Führungskraft ist es entscheidend, klares Feedback geben zu können – in jeder Situation und an jede Person (ja, auch an die eigenen Vorgesetzten...).
In dieser Session geht es um Regeln für Feedback geben und Feedback empfangen, was unser Gehirn mit Feedback zu tun hat, um eine simple Methode, klares Feedback auszusprechen und um die echt „harten Fälle“ und wie man sie löst.
Anne Cohrs ist seit über fünfzehn Jahren als Beraterin, Trainerin und Coach selbstständig tätig. Sie begegnet Teilnehmern stets auf Augenhöhe und begeistert und motiviert mit ihrer offenen und positiven Art sowohl Einzelpersonen, kleine Teams, aber auch große Gruppen. Anne überzeugt durch ihr lösungsorientiertes Denken und hat ein Faible für alle „People-Themen“. Anne ist Co-Founder der Happy Work Hacks – einem online coaching tool auf Instagram und gründete in 2022 unter dem Dach „Love Leadership“ eine Führungswerkstatt für Führungskräfte. Anne lebt mit ihrer Familie in Hamburg.