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04.07.2024, 12:30 Uhr  |  digital

nushu moms meets book club zum Thema Co-Leadership

nushu moms meets book club zum Thema Co-Leadership

Date & Time: 04.07.2024, 12:30 Uhr
Location: digital

Wir haben zu Gast Stefanie Junghans, die Autorin des Buches Co – Leadership.

Stefanie ist Mutter und hat dieses Modell gelebt und mit ihrer Co-Leadership Partnerin darüber ein Buch geschrieben. Für alle, die an dem Thema interessiert sind, kommt in die Session und stellt Fragen zum Thema. Das Buch müsst ihr nicht gelesen haben.

 

Unsere Vertical Leads: 

 

Janine Boldt

Janine Boldt

Junior Enterprise Architektin 

Moin! Ich bin Janine, begeisterte Mompreneurin aus Hamburg, die sich leidenschaftlich für die Digitalisierung der Familienorganisation einsetzt. Meine Reise begann als Enterprise-Architektin, wo ich tiefgehende IT-Kenntnisse erwarb. Mit der Geburt meines ersten Kindes und später als zweifache Mutter fand ich eine neue Berufung. Zu Beginn meiner zweiten Schwangerschaft traf ich die mutige Entscheidung, in die Selbstständigkeit zu starten und mich dem Unternehmerinnentum zu widmen, das mir die Flexibilität bietet, die ich benötige.

Ich bin der Überzeugung, dass Familienmanagement Management ist. Diese Einsicht prägt meine Arbeit und mein Engagement, Eltern dabei zu unterstützen, digitale Tools gezielt und sicher für eine verbesserte Familienorganisation zu nutzen. Ich glaube fest daran, dass es beim Einsatz digitaler Technologien nicht nur um die Tools selbst geht, sondern darum, wie wir sie nutzen, um unser Familienleben effizienter, organisierter und glücklicher zu gestalten.

Das Vertical ist für mich eine Plattform, um mit euch in den Austausch zu gehen und unsere Themen z.B. durch den Input von Speakerinnen einen Raum zu geben. Lasst uns einander kennenlernen, supporten und inspirieren. Ich freue mich auf euch.

 
Lena Georgi

Lena Georgi

Systemischer Business Coach für berufstätige Eltern 
Lena Georgi ist systemischer Business Coach für berufstätige Eltern, die in puncto Vereinbarkeit von Familie und Beruf, mehr Balance und Zufriedenheit erlangen möchten.

Zudem arbeitet sie parallel als Projektleiterin in der IT bei einem Medienunternehmen. Sie ist 2-fache Mutter und lebt südlich von München.
In ihrer Freizeit macht sie gerne Sport, liest Bücher und ist neugierig auf Menschen und deren Geschichten.

 

Mona

Mona Stranghöner

Agile Coach 

Mona hat einen Background in Informatik und BWL. Sie ist 31 Jahre alt und arbeitet als Agile Coach. In ihrer Arbeit lässt sie sowohl Aspekte des systemischen Coachings als auch der positiven Psychologie einfließen, denn Menschen in ihren Stärken zu stärken und sie empathisch im Arbeitsalltag zu begleiten sind für Sie Schlüsselfaktoren, um Arbeit sinnvoll zu gestalten.

 

Claudia Raabe

Claudia Raabe

Mentorin & Coach 
 Claudia ist 41 Jahre, Mentorin und Coach für Führungsfrauen. Nach 8 Jahren in der Geschäftsführung eines IT-Dienstleisters hat sie sich 2020 selbständig gemacht um ihre Mission Frauen in Führung zu bringen anzugehen. Als Mentorin schafft sie durch Wertschätzung und persönliche Begleitung ein besonderes Empowerment-Erlebnis und hilft zu einem mit Leichtigkeit gelebtem und selbstbewussten Führungsstil. Ihr Fokus bei Vorträgen und Seminaren liegt dabei besonders darauf wie Frauen mit ihrem bewussten sowie unbewussten Verhalten sich selbst wahrnehmen und durch ihr Wirken auch ihr Umfeld beeinflussen.
 

 

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Stefanie Junghans

Haniel
Stefanie Junghans hat einen MSc in International Business Management und einen B.A. in Pädagogik und Soziologie. Hauptberuflich ist sie als Head of Talent beim nachhaltigen Portfolioinvestor Haniel in Co-Leadership mit Meike Groters. Davor war sie 7 Jahre bei einem deutschen Softwarekonzern – zwei davon ebenfalls als Führungskraft in Co-Leadership.

Seit 2019 ist Stefanie außerdem Sidepreneurin. Hier unterstützt sie Unternehmen und Führungskräfte bei der Konzeption und Umsetzung neuer Arbeitsmodelle und der Implementierung von Co-Leadership. Ihre Mission: „Organisationen durch innovative Führungskonzepte zu transformieren und für die Zukunft zu stärken mit speziellem Augenmerk auf Co-Leadership.“ Stefanie Junghans ist zudem Co-Autorin des Buches „Co-Leadership: Jobsharing als Antwort auf eine veränderte Arbeitswelt“.

 
 

Über das nushu moms vertical 

Das Management von Beruf und Familie hielt schon vor der Pandemie viele unserer nushu working moms konstantly on their toes. Teile deine Daily Hacks und Concerns in puncto zukunftsfähiger Familien- und Karriereorganisation mit anderen nushu moms und hol dir Support und Inspiration. Unsere Organistionsprofis im Lead: Freya Haßler, Janine Boldt und Melanie Eisler.

Die nushu verticals sind unsere "Netzwerke im Netzwerk". Diese themenspezifischen "Netzwerke im Netzwerk" werden von ambitionierten, engagierten nushus vorbereitet, um ihr Herzensthema voranzutreiben und aus unterschiedlichen Perspektiven zu beleuchten. Die Treffen finden alle acht Wochen digital statt. Freier Austausch wechselt sich mit intensiven Diskussionen und Keynote Speakerinnen ab.